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L'espace Blog des Ostéo Du Golfe.

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TMS et absentéisme : pourquoi les troubles musculosquelettiques sont un enjeu pour l’entreprise

TMS et absentéisme : pourquoi les troubles musculosquelettiques sont un enjeu pour l’entreprise

Comprendre pourquoi les TMS peuvent gêner le travail, contribuer aux arrêts et désorganiser l’entreprise, et comment agir par une prévention structurée et des prises en charge complémentaires.

28-09-2026 - 29-09-2026

Mal de dos au travail : quelles sont les causes les plus fréquentes ?

Charges, travail physique, position assise, conduite, stress, récupération… Cet article explique comment plusieurs facteurs professionnels peuvent contribuer au mal de dos, sans chercher une cause unique.

28-09-2026 - 29-09-2026

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Mal de dos au travail : quelles sont les causes les plus fréquentes ?
Présentéisme et TMS : quand un salarié travaille malgré la douleur

Présentéisme et TMS : quand un salarié travaille malgré la douleur

Pourquoi continue-t-on parfois à travailler malgré la douleur ? Un point sur les TMS, les contraintes économiques et organisationnelles, la prévention et la place complémentaire de l’ostéopathie.

28-09-2026 - 29-09-2026

TMS au travail : symptômes, facteurs de risque et prévention

Un guide pour comprendre les TMS au travail, leurs symptômes et les facteurs qui peuvent se combiner, puis identifier les leviers de prévention et les professionnels à solliciter selon la situation.

28-09-2026 - 29-09-2026

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TMS au travail : symptômes, facteurs de risque et prévention
Santé au travail : médecin du travail, ergonome, kinésithérapeute ou ostéopathe, qui solliciter selon la situation ?

Santé au travail : médecin du travail, ergonome, kinésithérapeute ou ostéopathe, qui solliciter selon la situation ?

Douleur, reprise, poste à adapter ou besoin de rééducation : identifiez le professionnel pertinent et comprenez quand plusieurs interventions peuvent se compléter.

28-09-2026 - 29-09-2026

Ostéopathie en entreprise : ce qu’elle peut apporter… et ce qu’elle ne peut pas faire

Ce guide explique ce qu’une intervention d’ostéopathie en entreprise peut raisonnablement apporter aux salariés, les résultats qu’elle ne peut pas garantir et comment elle s’articule avec la prévention des TMS, la médecine du travail et l’ergonomie.

28-09-2026 - 28-09-2026

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Ostéopathie en entreprise : ce qu’elle peut apporter… et ce qu’elle ne peut pas faire
Ostéopathie et QVCT : quelle place en santé au travail ?

Ostéopathie et QVCT : quelle place en santé au travail ?

La QVCT ne se résume pas aux actions de bien-être. Découvrez où l’ostéopathie peut trouver sa place, en complément de la prévention, de l’ergonomie et de l’organisation du travail.

28-09-2026 - 28-09-2026

Ostéopathie en entreprise : quels bénéfices concrets pour l’employeur ?

Pour dirigeants, RH et CSE : comprendre la place réelle de l’ostéopathie en entreprise, ses bénéfices concrets et ses limites dans une politique de santé au travail.

28-09-2026 - 28-09-2026

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Ostéopathie en entreprise : quels bénéfices concrets pour l’employeur ?
Ostéopathie en entreprise : quels bénéfices concrets pour les salariés ?

Ostéopathie en entreprise : quels bénéfices concrets pour les salariés ?

Une consultation d’ostéopathie directement sur le lieu de travail peut faciliter l’accès à une prise en charge, aider à mieux comprendre certaines contraintes professionnelles et permettre des conseils ou une orientation adaptés.

28-09-2026 - 28-09-2026

Pourquoi la Pride existe-t-elle encore ? Histoire et rôle des Marches des Fiertés

Pourquoi les Pride continuent-elles d’exister alors que les droits ont progressé ? Cet article retrace leur histoire, compare la situation en France et dans le monde et explique la diversité des Marches des Fiertés aujourd’hui.

26-09-2026 - 27-09-2026

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Pourquoi la Pride existe-t-elle encore ? Histoire et rôle des Marches des Fiertés